Pengaruh pengawasan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan tetap PT PLN (Persero) Unit Induk Transmisi Jawa Bagian Timur dan Bali Unit Pelaksana Transmisi Madiun

Urut, Yuliana (2019) Pengaruh pengawasan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan tetap PT PLN (Persero) Unit Induk Transmisi Jawa Bagian Timur dan Bali Unit Pelaksana Transmisi Madiun. Undergraduate thesis, Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.

[img] Text (ABSTRAK)
ABSTRAK.pdf

Download (386kB)
[img] Text (BAB I)
BAB I.pdf

Download (36kB)
[img] Text (BAB II)
BAB II.pdf
Restricted to Registered users only

Download (138kB)
[img] Text (BAB III)
BAB III.pdf
Restricted to Registered users only

Download (248kB)
[img] Text (BAB IV)
BAB IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (696kB)
[img] Text (BAB V)
BAB V.pdf

Download (271kB)
[img] Text (LAMPIRAN)
LAMPIRAN.pdf
Restricted to Registered users only

Download (986kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah ada pengaruh pengawasan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan tetap di PT PLN (Persero) Unit Induk Transmisi Jawa Bagian Timur dan Bali Unit Pelaksana Transmisi Madiun. Jumlah responden sebanyak 70 karyawan. Teknik analisis pada penelitian ini menggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil analisis pengaruh secara parsial menunjukkan: 1) Pengawasan tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan,2) Disiplin kerja berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan. Hasil uji pengaruh secara simultan menunjukkan bahwa pengawasan dan disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Uncontrolled Keywords: pengawasan, disiplin kerja, kinerja karyawan
Subjects: Faculty of Economics
Faculty of Economics > Management
Divisions: Fakultas Ekonomi Dan Bisnis > Prodi Manajemen
Depositing User: Sri Winarni
Date Deposited: 13 Oct 2020 07:59
Last Modified: 13 Oct 2020 07:59
URI: http://repository.widyamandala.ac.id/id/eprint/1050

Actions (login required)

View Item View Item