Items where Subject is "H Social Sciences > H Social Sciences (General)"

Up a level
Export as [feed] Atom [feed] RSS 1.0 [feed] RSS 2.0
Group by: Creators | Item Type
Jump to: C | D | F | K | L | M | N | O | P | R | S | T | Y
Number of items at this level: 30.

C

Cahyono, Andika Sulistio Wahyu (2014) Pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja guru tetap Sekolah Dasar Negeri di Kelurahan Manisrejo Kecamatan Taman Kota Madiun. Undergraduate thesis, Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.

D

Dewantara, Agustinus Wisnu (2006) Masyarakat Indonesia ditinjau dari paradigma konflik Karl Mark. Widya Warta: Jurnal Ilmiah Universitas Katolik Widya Mandala Madiun, XXIX (01). pp. 1-10. ISSN 0854-1981

F

Farida, F. Anif (2016) Pengaruh narsisme terhadap atribusi pemimpin karisma dengan kualitas komunikasi visioner dan pengambilan risiko sebagai mediator (studi pada PT Taman Wisata Candi Borobudur, Prambanan dan Ratu Boko). Widya Warta: Jurnal Ilmiah Universitas Katolik Widya Mandala Madiun, XL (01). pp. 86-99. ISSN 0854-1981

Feliantiar, Okky David (2016) Dampak kepemimpinan transformasional dan kepemimpinan transaksional terhadap kinerja karyawan Bank BTN Cabang Madiun. Undergraduate thesis, Univerisitas Katolik Widya Mandala Madiun.

K

Kristanto, Johan (2015) The parable of the prodigal son: the idea of grace. Widya Warta: Jurnal Ilmiah Universitas Katolik Widya Mandala Madiun, XXXIX (02). pp. 314-323. ISSN 0854-1981

Kurniawan, Sony (2014) Analisa pengaruh kualitas pelayanan terhadap kepuasan mahasiswa menggunakan perpustakaan referensi Unika Widya Mandala Madiun. Undergraduate thesis, Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.

Kurniawati, Dyah (2010) Analisis pengaruh persepsi kualitas layanan dan kepuasan mahasiswa terhadap minat mereferensikan kampusnya (studi kasus pada mahasiswa Universitas Widya Mandala Madiun). Widya Warta: Majalah Ilmiah Universitas Katolik Widya Mandala Madiun, XXXIV (02). pp. 175-189. ISSN 0854-1981

Kurniawati, Dyah (2017) Faktor-faktor yang mempengaruhi loyalitas siswa (studi empiris pada siswa SMK Gamaliel 1 Madiun). Widya Warta: Jurnal Ilmiah Universitas Katolik Widya Mandala Madiun, XLI (02). pp. 217-231. ISSN 0854-1981

L

Lisdiantini, Netty (2008) Manfaat penarikan tenaga kerja untuk meningkatkan sumber daya manusia guna menunjang efisiensi kerja (studi tentang penarikan tenaga kerja pada Kopkar "Mekar" PT. Gudang Garam Kediri, Jawa Timur). Widya Warta: Jurnal Ilmiah Universitas Katolik Widya Mandala Madiun, XXXII (02). pp. 140-148. ISSN 0854-1981

M

Marivasari, Edita (2017) Pengaruh pelatihan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan bagian distributor PT Harmoni Dinamik Indonesia Madiun. Undergraduate thesis, Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.

Meiyrdhayanti, Novi (2016) Pengaruh adversity quotient (AQ) terhadap kinerja guru dengan motivasi kerja sebagai variabel mediasi (studi pada guru SMK PGRI Wonoasri Kab Madiun). Undergraduate thesis, Univerisitas Katolik Widya Mandala Madiun.

Mujilan, - and Purbandari, Theresia (2015) Pemotivasi knowledge sharing manajerial melalui media internet. Widya Warta: Jurnal Ilmiah Universitas Katolik Widya Mandala Madiun, XXXIX (02). pp. 250-265. ISSN 0854-1981

N

Nastito, Jati (2016) Pengaruh karakteristik individu dan iklim organisasi terhadap kinerja pegawai tetap Dinas Kehutanan dan Perkebunan Kabupaten Madiun. Undergraduate thesis, Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.

Nurmaningroum, Dea Octavia (2017) Pengaruh budaya organisasi dan komitmen organisasional dalam meningkatkan kinerja karyawan: kepuasan kerja sebagai intervening. Undergraduate thesis, Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.

Nuswantoro, Bayu (2014) Pengaruh kepemimpinan, budaya organisasi dan motivasi terhadap kinerja karyawan PT Sinarmas Multifinance. Undergraduate thesis, Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.

O

Oktaria, Nur (2013) Pengaruh disiplin kerja, motivasi, dan pengembangan karier terhadap kinerja karyawan pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Kota Madiun. Other thesis, Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.

P

Prasetian, Ardhika Vicki (2014) Analisis pengaruh work-family conflict terhadap komitmen organisasional dengan kepuasan kerja sebagai pemediasi (studi pada dosen pejabat struktural tingkat jurusan/program studi di Perguruan Tinggi Swasta se-Kota Madiun). Undergraduate thesis, Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.

Prasetya, Agus and Malik, Abdul (2013) Model promosi nonpendas melalui reach approach sebagai upaya meningkatkan mahasiswa baru. Widya Warta: Jurnal Ilmiah Universitas Katolik Widya Mandala Madiun, XXXVII (02). pp. 351-360. ISSN 0854-1981

Prasetya, Veronika (2013) Pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja individual dengan self esteem dan self efficacy sebagai variabel intervening (studi empiris pada dosen akuntansi di perguruan tinggi se-eks Karesidenan Madiun). Other thesis, Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.

Prasetyo, Vinsensius Widdy Tri (2018) Karakteristik ibu-ibu wirausaha di Kota Madiun dan pengaruhnya terhadap motivasi berwirausaha. Widya Warta: Jurnal Ilmiah Universitas Katolik Widya Mandala Madiun, XLII (01). ISSN 0854-1981

Prastiyani, April Liya (2017) Analisis pengaruh kepuasan kerja terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) dan kinerja perawat Rumah Sakit Sogaten Madiun. Undergraduate thesis, Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.

Purwaningsih, Anita (2014) Pengaruh role stressor terhadap kepuasan kerja pegawai studi kasus pada PT KAI (Persero) Daop VII Madiun. Undergraduate thesis, Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.

R

Rachman, Abraham (2016) Pengaruh motivasi kerja, kepemimpinan, dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan (studi empiris pada PT Subur Wangi Sentosa Magetan). Undergraduate thesis, Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.

Rahayu, Dwi Sri (2016) Model bimbingan teman sebaya untuk meningkatkan perilaku prososial siswa di SMA Negeri 6 Madiun. Widya Warta: Jurnal Ilmiah Universitas Katolik Widya Mandala Madiun, XL (02). pp. 165-176. ISSN 0854-1981

Rosdiawan, Duvadilan Jefry (2017) Pengaruh kepuasan kerja terhadap kinerja guru dengan komitmen organisasional sebagai pemediasi (studi pada guru PNS SMPN 1 Wonoasri Kab Madiun). Undergraduate thesis, Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.

S

Srimulyani, Veronika Agustini (2013) Analisis pengaruh kecerdasan adversitas, internal locus of control, kematangan karir terhadap intensi berwirausaha pada mahasiswa bekerja (studi emperis pada mahasiswa kelas karyawan Unika Widya Mandala Madiun). Widya Warta: Jurnal Ilmiah Universitas Katolik Widya Mandala Madiun, XXXVII (01). pp. 96-110. ISSN 0854-1981

Suryaningrum, Juliana (2015) Pengaruh kompetensi guru terhadap kinerja guru. Undergraduate thesis, Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.

T

Tario, Antonius Dendy Al (2014) Analisis pengaruh langsung dan tidak langsung gaya kepemimpinan terhadap kinerja dosen Universitas Katolik Widya Mandala Madiun dengan budaya organisasi sebagai pemediasi. Undergraduate thesis, Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.

Y

Yuliyanti, Marietha Helfi (2019) Hubungan kecerdasan emosi dengan penyesuaian sosial pada mahasiswa rantau angkatan pertama di Kota Madiun. Undergraduate thesis, Universitas Katolik Widya Madala Madiun.

Yuwani, Dhita Rizkya (2015) Faktor-faktor yang mempengaruhi niat mahasiswa akuntansi dalam menggunakan microsoft excel untuk menyelesaikan tugas kuliah. Other thesis, Universitas Katolik Widya Mandala Madiun.

This list was generated on Sun Sep 19 15:29:52 2021 WIB.